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Em consequência de cultura de 2022 avaliação de emprego de gerente indicada pelas facilidades

Data de atualização última 31 de maio de 2024

Avaliação de emprego de 2022

Executei a avaliação de emprego de deveres de gerente indicados de 2022.

Período de avaliação

Desde primeiro de abril de 2022 até o dia 31 de março de 2023

Constituição da avaliação

Para a avaliação de emprego do gerente nomeado, há três «da avaliação exterior» pela pessoa bem informada exterior «a avaliação de administração» que a administração executa «a autocrítica» que nomeou o próprio gerente executa.
Executo um princípio, a avaliação exterior na idade meia uma vez durante um período de gestão indicado. Além disso, as facilidades que escolheram um gerente nomeado pela colocação direta executam um grau, uma avaliação exterior cada ano.

Método de avaliação

Sobre o plano de deveres do gerente nomeado de cada facilidade, estabeleci o índice de realização de cada ponto final e avaliei os resultados de deveres.

Facilidades de objetivo

Facilidades de execução de avaliação do lado de fora em 2022
[facilidades de colocação diretas (cada ano execução)] Museu de Yokohama de Arte, Minato Mirai, sala de Yokohama, teatro de Yokohama Noh, centro de entretenimento de Yokohama-shi (assento de aparência de Yokohama), o Monumento de Jiro Osaragi
Como outras facilidades de cultura não são o tempo eficaz da avaliação exterior, só executo a autoavaliação, avaliação de administração.

Resultado de avaliação
Nome de facilidadesGerente nomeadoPeríodo indicadoListas de avaliação
Museu de Yokohama de arteFundação promocional de cultura de arte de Yokohama-shiDesde abril de 2013 até março de 2023Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 509 KBS)
Minato Mirai, sala de YokohamaFundação promocional de cultura de arte de Yokohama-shiDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 942 KBS)
Teatro de Yokohama NohFundação promocional de cultura de arte de Yokohama-shiDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 659 KBS)
Assento de aparência de YokohamaFundação promocional de cultura de arte de Yokohama-shiDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 870 KBS)
A comunidade de Yokohama-shi centra a sala de KannaiArte de かんない & parceiros de meios de comunicaçãoDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 263 KBS)
Praça pública de cidadão de YoshinochoYoshinocho, arte de Iwama & parceiros de meios de comunicaçãoDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 286 KBS)
Praça pública de cidadão de IwamaLista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 394 KBS)
Galeria de cidadão de YokohamaFundação promocional de cultura de arte de Yokohama-shi / 西田装美株式会社共同事業体Desde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 294 KBS)
Galeria de cidadão de Yokohama AzaminoFundação promocional de cultura de arte de Yokohama-shiDesde abril de 2020 até março de 2025Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 518 KBS)
久良岐能舞台Comunicações de SigmaDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 421 KBS)
O monumento de Jiro OsaragiFundação promocional de cultura de arte de Yokohama-shiDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 1,206 KBS)
Centro de arte cerâmicoシンリュウDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 423 KBS)
Sala de NagahamaYokohama メディアアド, Sotetsu, consórcio de Kanagawa KyoritsuDesde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 357 KBS)
Sala de monumento de OkurayamaCanteiro de flor de Hibiya, 西田装美共同事業体Desde abril de 2022 até março de 2027Lista de avaliação de emprego de gerente indicada em 2022 (PDF: 502 KBS)

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